新京報快訊(記者 江波 任嬌)“因為房價的上升，造成企業(yè)勞動力成本的上升，已經(jīng)表現(xiàn)得很充分。”22日晚，聯(lián)辦財經(jīng)研究院院長、前國家稅務總局副局長許善達在天津舉辦的“中國綠公司年會”上如此表示。

年會現(xiàn)場，聯(lián)辦財經(jīng)研究院聯(lián)合中國企業(yè)家俱樂部發(fā)布了《中外企業(yè)稅負比較》研究報告。許善達認為，“營改增”之后企業(yè)獲得感不強，“政府預征、企業(yè)預繳”留抵稅款嚴重影響了減稅紅利，如果留抵稅改退稅，每年的減稅規(guī)?？蛇_5000億。

此外，在談到所得稅存在的問題時他表示：一條是在企業(yè)所得稅里，勞動力成本偏高。“一個就是工薪的個人所得稅，因為個人所得稅分了很多類別，工薪個人所得稅45%，已經(jīng)太高了，比發(fā)達國家高得多……(這)迫使企業(yè)為了雇傭一個高級的人才，要支付更多的勞動力成本?！眻蟾嫣岢?，將工薪收入個人所得稅最高稅率降至25%，同時減少稅檔、擴大級距。

許善達同時提到社會保障，社會保障繳費率現(xiàn)在除了廣東、除了浙江降到25%以外，全國普遍是40%，這個率也是很高的，國務院已經(jīng)做了決定，要劃轉40%的資本，用這個錢降低繳費率。國家要求全國各地國企都要執(zhí)行國務院的決定，但是也要一步一步地做。

第三個勞動力成本高的原因就是房價?！耙驗榉績r的上升，造成企業(yè)勞動力成本的上升，已經(jīng)表現(xiàn)得很充分?！彼e例稱，去年初深圳有一場波動，由于深圳房價那一陣漲的非常高，非常多深圳的員工要求漲工資，如果不漲的話就交不起房租，而且迫使深圳的企業(yè)搬到東莞去了，因為東莞的房價便宜，包括華為這樣很優(yōu)秀的公司，相對企業(yè)工資水平比較高，也搬了一部分工作單位到東莞去。

許善達認為，勞動力成本要降低，對企業(yè)的發(fā)展，能夠雇傭一些高科技、高級管理人員是非常重要的政策。所以要加快速度、加大力度來解決這幾個問題。