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中企動力 > 頭條 > 企業(yè)目標管理系統(tǒng)

網(wǎng)站性能檢測評分

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企業(yè)目標管理系統(tǒng)

企業(yè)自運行績效倍增系統(tǒng)——目標管理 企業(yè)視頻課程

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賀樂萱

關(guān)注

好目標的四大特性:一明確性;二關(guān)聯(lián)性;三挑戰(zhàn)性;四激勵性。

戰(zhàn)略愿景的意義?

1明確企業(yè)的定位——到底要在什么領(lǐng)域發(fā)展?

2明確企業(yè)的發(fā)展節(jié)奏?

3思考企業(yè)的核心競爭力?

4吸引激勵人才(平臺)?

戰(zhàn)略的兩個維度:

一、戰(zhàn)略目標:你要成為一家什么樣的企業(yè)?

1在什么行業(yè)?

2在什么區(qū)域?

3提供什么核心產(chǎn)品、服務(wù)?

4未來5-10年想獲得什么市場地位?

二、如何提煉階段目標?

階段目標:對戰(zhàn)略目標進行量化,以始為終。5-10年后要成為什么企業(yè)?倒推過來!

(1)戰(zhàn)略目標決定組織架構(gòu)

(2)組織架構(gòu)決定崗位設(shè)置

(3)崗位設(shè)置決定職業(yè)發(fā)展

(4)職業(yè)發(fā)展決定薪資待遇

(5)戰(zhàn)略目標下的招聘策略

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