文/陜西融德律師事務(wù)所 趙洋洋

周末培訓(xùn)，對(duì)于很多在單位上班的人來(lái)說(shuō)，可能是非常常見(jiàn)的一件事，單位為了使員工增強(qiáng)工作技能，更好的勝任單位的具體工作，很多時(shí)候會(huì)在工作之余組織員工進(jìn)行培訓(xùn)，或者拓展訓(xùn)練之類的活動(dòng)。又因?yàn)槠匠Ｉ习嗵?，只能把培?xùn)或者活動(dòng)放在周末或者節(jié)假日來(lái)進(jìn)行。很多員工樂(lè)于參加單位組織的這些培訓(xùn)和活動(dòng)，但是也會(huì)有一些員工因?yàn)橛衅渌才哦辉竻⒓印＿@時(shí)候大家就會(huì)有一個(gè)疑問(wèn)，利用周末或者節(jié)假日來(lái)組織員工培訓(xùn)或者拓展訓(xùn)練等活動(dòng)，算不算加班，應(yīng)不應(yīng)該支付員工加班工資？下面我們先來(lái)看一個(gè)案例。

李小龍是西安某公司的銷售人員，李小龍?jiān)诼毱陂g，公司在休息日安排李小龍進(jìn)行崗位培訓(xùn)共計(jì)18天。

2016年6月26日，李小龍申請(qǐng)仲裁，要求公司支付休息日安排培訓(xùn)的加班費(fèi)35682元。后經(jīng)仲裁委審理后，裁決西安某公司支付李小龍休息日加班費(fèi)33315元。

該公司不服，起訴到法院。起訴理由為：加班應(yīng)當(dāng)具備如下條件：（1）“加班”是用人單位要求的；（2）“加班”應(yīng)當(dāng)是用人單位為了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要；（3）“加班”是在日常八小時(shí)工作之外的工作。但李小龍參加的銷售培訓(xùn)并非公司的要求公司也沒(méi)有強(qiáng)制李小龍必須參加，而是雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商簽訂《員工培訓(xùn)合同》后，李小龍自愿參加的。

一審法院認(rèn)為，公司主張李小龍個(gè)人自愿參加的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，而非公司安排的，但其提交的《員工培訓(xùn)合同》中明確載明由公司指派李小龍參加該培訓(xùn)，且公司并未提交李小龍個(gè)人申請(qǐng)參加該培訓(xùn)的證據(jù)材料，故法院采信李小龍關(guān)于公司利用周末時(shí)間安排其加班培訓(xùn)的主張。

根據(jù)《培訓(xùn)簽到冊(cè)》，記錄休息日加班共計(jì)18天，按照李小龍的工資計(jì)算，公司應(yīng)當(dāng)支付李小龍加班費(fèi)33315元。

后該公司仍然不服，繼續(xù)上訴，經(jīng)過(guò)后來(lái)二審，二審法院駁回了公司的上訴請(qǐng)求，維持原判。該公司又申請(qǐng)?jiān)賹彛賹彿ㄔ阂琅f駁回了公司的再審申請(qǐng)。

法律依據(jù)

根據(jù)《勞動(dòng)法》第44條的規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：（一）安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬；（二）休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬；（三）法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

按照該規(guī)定來(lái)看，需支付加班費(fèi)的前提是用人單位組織員工進(jìn)行的加班，所以，本案重點(diǎn)在：是員工主動(dòng)參加培訓(xùn)還是公司安排員工培訓(xùn)。經(jīng)過(guò)法院審理查明，確定是公司安排的培訓(xùn)，法院判決支付加班費(fèi)符合法律規(guī)定。

這里要特別說(shuō)明一點(diǎn)，公司在休息時(shí)間安排員工培訓(xùn)、拓展等活動(dòng)，雖然不是安排員工從事本職工作，但實(shí)際上也占用了員工的休息時(shí)間，如果公司不能安排員工補(bǔ)休，還是應(yīng)該支付員工加班費(fèi)的。

作者：趙洋洋 蘭州財(cái)經(jīng)大學(xué)

專業(yè)：法學(xué)

想要做拓展培訓(xùn)，一般關(guān)心的就是價(jià)格。如果是在拓展基地的培訓(xùn)的話，那么還要考慮在基地的住宿費(fèi)用，用餐費(fèi)用，接送費(fèi)用等成本都要考慮進(jìn)去。一般情況下來(lái)說(shuō)，拓展訓(xùn)練場(chǎng)地費(fèi)用是多少呢?小編現(xiàn)在為您分析整理如下：

拓展費(fèi)用是由很多方面的因素決定的。主要因素有以下幾個(gè)：

1、培訓(xùn)人數(shù)：

參加拓展培訓(xùn)的人數(shù)越多，每個(gè)人拓展培訓(xùn)的成本就會(huì)相應(yīng)的減少，比如車輛使用，餐飲住宿因素等。

2、培訓(xùn)時(shí)間：

一般以一到兩天較多，兩天的費(fèi)用會(huì)比一天的多，但相對(duì)比較劃算。兩天至三天的時(shí)間內(nèi)參與的活動(dòng)當(dāng)然也會(huì)多很多，所以兩天至三天的培訓(xùn)效果相比較會(huì)好很多

3、拓展基地：

拓展訓(xùn)練場(chǎng)地的選擇也會(huì)影響拓展活動(dòng)的費(fèi)用，因?yàn)閳?chǎng)地所座落的地點(diǎn)不同，所產(chǎn)生的使用費(fèi)也會(huì)不同。還有基地相應(yīng)的配套設(shè)施及服務(wù)，也會(huì)有所不同。費(fèi)用還涉及拓展場(chǎng)地費(fèi)、道具費(fèi)等。在拓展訓(xùn)練這塊林子翔天酒店做的還是不錯(cuò)的可以根據(jù)自身情況來(lái)選擇。

4、拓展活動(dòng)的其他配套

如用餐、住宿等標(biāo)準(zhǔn)不同，當(dāng)然費(fèi)用也不一樣了。住宿有普通酒店標(biāo)雙、星級(jí)酒店標(biāo)雙、別墅、營(yíng)房等。不同的選擇滿足不同客戶的需求，也造成了拓展培訓(xùn)活動(dòng)的收費(fèi)情況。

小編總結(jié)的拓展訓(xùn)練場(chǎng)地費(fèi)用多少基本就包含這些了，希望對(duì)大家選擇拓展場(chǎng)地有所幫助。