部分外商投資企業(yè)和我國(guó)境內(nèi)的外國(guó)企業(yè)機(jī)構(gòu)場(chǎng)所的雇員取得的工資、薪金，既有該外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)支付的，也有境外企業(yè)支付的。對(duì)這些雇員取得的由境外企業(yè)支付的工資、薪金，扣繳義務(wù)人是誰呢？

根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)對(duì)境外企業(yè)支付其雇員的工資薪金代扣代繳個(gè)人所得稅問題的通知》（國(guó)稅發(fā)〔1999〕241號(hào)）的規(guī)定：

一、個(gè)人在中國(guó)境內(nèi)外商投資企業(yè)中任職、受雇應(yīng)取得的工資、薪金，應(yīng)由該外商投資企業(yè)支付。凡由于該外商投資企業(yè)與境外企業(yè)存在關(guān)聯(lián)關(guān)系，上述本應(yīng)由外商投資企業(yè)支付的工資、薪金中部分或全部由境外關(guān)聯(lián)企業(yè)支付的，對(duì)該部分由境外關(guān)聯(lián)企業(yè)支付的工資、薪金，境內(nèi)外商投資企業(yè)仍應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》的規(guī)定，據(jù)實(shí)匯集申報(bào)有關(guān)資料，負(fù)責(zé)代扣代繳個(gè)人所得稅。

二、在中國(guó)境內(nèi)設(shè)有機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所的外國(guó)企業(yè)，對(duì)其雇員所取得的由境外總機(jī)構(gòu)或關(guān)聯(lián)企業(yè)支付的工資、薪金，也應(yīng)比照上述規(guī)定，負(fù)責(zé)代扣代繳個(gè)人所得稅。

北京市地方稅務(wù)局第五稽查局

大家都知道，外籍人士可以在中國(guó)享受很多本土人士不具備的優(yōu)勢(shì)待遇，這表現(xiàn)在生活中的方方面面，比如前段時(shí)間鬧得比較大的外國(guó)留學(xué)生住宿條件遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于本土學(xué)生的事件，且本土學(xué)生還遭到強(qiáng)制搬離讓出宿舍等不公待遇?？偠灾?，無論是在教育領(lǐng)域還是在其它領(lǐng)域，外籍人士都是占有很多優(yōu)勢(shì)的，當(dāng)然了，在稅收領(lǐng)域亦是如此。

近日，一些財(cái)稅方面的專業(yè)人士發(fā)表言論，表示外籍人個(gè)稅超國(guó)民待遇將終結(jié)，反避稅是亮點(diǎn)。雖然這只是一個(gè)預(yù)測(cè)，但是很多人都表示支持，希望可以受到公平的對(duì)待。就像企業(yè)所得稅一樣，在2007年我國(guó)企業(yè)所得稅兩法合并前，外商投資企業(yè)在企業(yè)所得稅上享受了很多超國(guó)民待遇。也就是說，同樣類型的企業(yè)，如果是外商投資的，在稅收方面可以有很多優(yōu)待和減免，而這是本土人士無法享受的待遇。當(dāng)然了，在個(gè)稅方面也存在同樣的問題，外籍人士也享受著超國(guó)民待遇。

大家都知道，我國(guó)近幾年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展可以說是突飛猛進(jìn)，各行各業(yè)都在不斷得到提升，尤其是我國(guó)的GDP呈現(xiàn)著逐年上升的趨勢(shì)，可謂是前景一片光明。當(dāng)然了，很多地區(qū)還是存在貧困無法自保的情況，這說明國(guó)家的發(fā)展還存在不平衡的狀態(tài)，需要通過社會(huì)分配，縮小地域間的差距。但是讓很多人感到困惑或者不平的是，我國(guó)每年都會(huì)支出很多錢財(cái)給外籍國(guó)家，以此來促進(jìn)它的發(fā)展壯大，也因此，很多國(guó)人表示不滿，畢竟我國(guó)還存在一些難以溫飽的情況。

再加上我國(guó)給外籍人士的一些福利待遇更是引起大眾的不滿，覺得這種做法有失公平，有點(diǎn)厚此薄彼，大家都在呼吁可以受到公平對(duì)待。因此說，如果外籍人士享受的個(gè)稅超國(guó)民待遇終結(jié)的話，這是大眾喜聞樂見的事。